Тюменские предпенсионеры получают новые профессии

В Тюменской области реализуется программа профессиональной переподготовки предпенсионеров. Участниками могут стать как работники предприятий, так и обычные граждане предпенсионного возраста, которые ищут работу.

В департаменте труда и занятости населения Тюменской области отметили, что большинство мужчин старшего поколения выбирают востребованные на рынке труда рабочие профессии. Это, в частности, оператор котельной, электромонтер, водитель погрузчика, водитель автомобиля. А у женщин спросом пользуются профессии парикмахера, массажиста, флориста, повара, кондитера, швеи, портного.

Участие в мероприятиях по обучению работников предпенсионного возраста принимают различные предприятия юга Тюменской области. В частности, одним из первых участников программы стала компания «Тюмень Водоканал».

В этом компании обучиться на водителя погрузчика решил действующий слесарь-ремонтник, а фрезеровщик осваивает профессию токаря. Женщины предпенсионного возраста, занятые на предприятии, в свободное от работы время дистанционно изучают кадровое делопроизводство руководитель спецчасти и юрисконсульт компании.

Тюменцы, прошедшие курсы, отмечают, что новые знания позволят им работать с современным оборудованием и технологиями, получить квалификационный разряд, класс или категорию в соответствии с профессией.

Стоит отметить, что обучение организуется в целях обеспечения конкурентоспособности на рынке труда граждан по востребованным специальностям. Планируется, что в 2019 году численность участников мероприятий составит 463 человека. В настоящее время уже завершили обучение 112 человек, еще 87 человек проходят обучение.