Ученые разобрались в "синдроме самозванца"

Научные сотрудники Университета Зальцбурга, расположенного в Австрии, многим специалистам кажется, что они не могут толком справиться со своими обязанностями и занимают не подходящую им должность. По словам экспертов, такое поведение может негативно влиять на самооценку и перспективы карьерного роста.

Как пишет британское издание The Daily Mail, авторы научной работы хотели выяснить, как «синдром самозванца» влияет на продвижение по карьерной лестнице, способность адаптироваться к новым условиям на работе и знания о рынке труда. Синдром оказался связан с рядом негативных последствий.

При всем прочем, специалисты обнаружили один положительный момент в таких людях. Участники с «синдромом самозванца» очень старались, чтобы их не раскрыли. Поэтому, их продуктивность оказалась высокой.