10 советов, которые помогут вам начать карьеру программиста

0
4

Что делать если работа не приносит удовлетворения? Возможно лучший вариант — это поменять место работы. Но проходит время и все повторяется: энтузиазм пропал, силы иссякли, настроения нет, каждое задание становится тяжелой рутиной. И вот вы уже набираете в поиске Гугла: вакансии и работа младшим JavaScript разработчиком на Хабр Карьера, в надежде найти нового себя. Смена работы не даст результата, если не понять истинную причину: почему люди несчастны в своем рабочем пространстве. Можно выделить несколько общих причин.

Ненависть к начальнику

Руководитель является организатором рабочего процесса, он обозначает цели и задачи, решает все сложные вопросы. Если отношения между начальником и подчиненным не сложились, то последнему тяжело будет добиться карьерного роста в данной компании.
Выход из сложившейся ситуации — создать нормальные, рабочие отношения с руководством. Для этого можно:

  • Выяснить все разногласия с начальником и совместно решать вопросы, направленные на достижение поставленных целей.
  • Попытаться выстроить общение с руководителем в его стиле, это улучшит взаимопонимание и создаст более доверительную атмосферу.
  • Если отношения с руководством наладить не получается, то лучший вариант — проявлять больше самостоятельности, решать поставленные задачи без помощи вышестоящих лиц.

Отсутствие контакта с коллегами

Каждого человека отличает его индивидуальность. В коллективе всегда есть личности, которые вызывают неприязнь и негатив. Работа — это второй дом, в котором проходит половина жизни, а значит основная задача: сделать эту жизнь более приятной и комфортной.


Человека изменить невозможно, но можно поменять отношение к нему. Если переосмыслить его отрицательные черты и попытаться найти им объяснение, то и негатива к человеку станет меньше.
Бывают случаи категорической несовместимость людей, тогда остается только один вариант — свести до минимума их контакт.

Работа не вызывает чувства радости и вдохновения

Работа — это не всегда веселье. Рутинные дела становятся в тягость. Но всегда можно оживить обстановку добавив соревновательный момент и награды победителям.

Работа не соответствует жизненным ценностям

Если деятельность не соответствует тому, во что верит человек, что считает важным в жизни, то такая работа не доставляет радости.
Решить эту проблему можно двумя способами:

  • Найти положительные моменты в своей деятельности, определить, чем она может быть полезна людям.
  • Спроецировать свои ценности на выполняемые задачи.

Отсутствие перспектив

Если нет развития в профессиональной деятельности, то нет и желания работать, нет удовлетворения. Чтоб избежать данного состояния необходимо:

  • Настаивать на повышении в должности.
  • Переосмыслить суть своей деятельности, добавить положительных моментов в ее выполнение.

Зарплата не соответствует выполняемой работе

Для начала нужно четко определить: зарплата действительно не соответствует объему выполняемой работы, или это субъективное мнение.
Если зарплата реально низкая, то можно:

  • Попросить руководство прибавку.
  • Если повысить зарплату нет возможности, нужно переключиться на результат работы и получать удовольствие от решения поставленных задач.

Перегрузки на работе

Постоянная работа на пределе своих возможностей в итоге может привести к срыву и сильно сказаться на здоровье.
Нужно уметь соизмерять силы и четко ограничивать свои должностные обязанности:

  • Выполнять только свою работу, ограничить помощь коллегам.
  • Автоматизировать рабочие процессы, несущественные задания делегировать, если это возможно.
  • Не задерживаться на работе после окончания рабочего дня.

Когда нет ощущение значимости

Работа будет в тягость если человек не ощущает свою ценность. Это проблема большинства сотрудников коллектива. Многие качественно выполняют свои обязанности, но не чувствуют признания со стороны сотрудников и руководства.


Для решения этой проблемы нужно показать другим сотрудникам их ценность и это, в свою очередь, поможет и им увидеть значимость остальных сотрудников.


Если все попытки "найти счастье" в работе не увенчались успехом, то возможно это действительно неправильно выбранное направление. В таком случае самый верный вариант — это кардинально поменять сферу деятельности. Может быть вам вообще стоит стать Go разработчиком https://career.habr.com/vacancies/go_razrabotchik, кто знает, кто знает.

Скопироватьhttps://megatyumen.ru/p/39081

Загрузка комментариев

НАШЛИ ОШИБКУ?

Нашли ошибку в тексте — выделите нужный фрагмент и нажмите ctrl+enter.

Мы в социальных сетях:
© Новости МегаТюмени. Тюменский городской портал Megatyumen.ruРедакция новостей: +7 (3452) 699-691, info@megatyumen.su Размещение рекламы: Мария Кухарь, +7-919-951-35-94, (3452) 699-615, kukhar@idmegapolis.ru
info@megatyumen.su
Тюмень(3452) 699-691
© 2021 ООО "Мегатюмень" (Новости МегаТюмени)Тюменская область, г. Тюмень, ул. Гранитная, 4.
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-49317
выдано Роскомнадзором 10 апреля 2012
Учредитель - Общество с ограниченной ответственностью "Мегатюмень", ИНН 7202209128 ОГРН 1107232023249.
Главный редактор – Ганушевич Юлия Романовна.Редакция новостей: +7 (3452) 699-691, info@megatyumen.su

Размещение рекламы: Мария Кухарь, +7-919-951-35-94, (3452) 699-615, kukhar@idmegapolis.ru

Ирина Антончик, +7-912-999-85-50, irina-antonchik@yandex.ru

PR и информационное сотрудничество: pr@megatyumen.ru

Сетевое издание выпускается при финансовой поддержке Правительства Тюменской области.
Яндекс.Метрика
Для функционирования сайта используются файлы cookies. Оставаясь на сайте вы соглашаетесь с использование этой технологии

undefined