В Тюменской области стартует уникальная образовательная программа в рамках проекта «Боевой кадровый резерв». До начала обучения остается меньше месяца - образовательный трек начнется в августе. Главная инновация — ориентация на индивидуальные цели и запросы самих участников.
Как раннее отмечала заместитель председателя Тюменской областной думы, председатель Тюменского регионального отделения Союза женщин России и заместитель председателя Общественного совета БКР Наталья Шевчик, в отличие от стандартных программ переподготовки, «Боевой кадровый резерв» выстраивает обучение «от человека», так как перспективы проекта должны совпадать с желанием участников.
Именно этот принцип ляжет в основу четырех модулей предстоящей образовательной программы. Благодаря личному наставничеству и специализированным трекам обучения участники смогут усилить имеющиеся компетенции и получить навыки для новых сферах деятельности.
— Для ветеранов СВО, успешно прошедших отбор, составлена программа профессиональной переподготовки „Государственное и муниципальное управление“. Она включает три основных блока: четыре очных модуля — лекции и практические занятия, а также работа с наставниками и экспертами по личностно-профессиональному развитию, - рассказал на своей странице в социальных сетях губернатор Александр Моор.
Напомним, «Боевой кадровый резерв» — региональный аналог федерального проекта «Время героев». Его реализация - важная часть социальной политики области, направленной на эффективную интеграцию и востребованность защитников Отечества.